杨利娟之后，又一位“打工东谈主”在海底捞获取了晋升。
12月13日晚，海底捞 （06862.HK）发布公告，晓谕周兆呈由非扩张董事调任为扩张董事，并获委任为董事会副主席，该任命自2023年12月13日起奏效。
海底捞计议选藏东谈主对时期财经默示，获调任及委任后，周兆呈将主要选藏协助董事会主席在计策标的和办法方面勾引公司，并要点真切区域化布局、组织架构更新、新业态孵化、营销计策优化、合规监管、企业ESG及可抓续发展等标的。
图片开首：图虫创意
Wind数据炫耀，周兆呈抓有海底捞208.75万股股票（其中198.75万股为证实股份奖励办法授予的尚未包摄的奖励股份），抓股比例0.04%，按海底捞12月13日收盘价打算，上述股份价值约2900万港元。此外，其2023年的年薪为365.62万元（2020年和2021年别离为1631.7万元和825.71万元），并有权收取年度董事袍金150万元，以及酌情绩效花红偏激他福利。
晋升的“打工东谈主”
证实官方资料，现年50岁的周兆呈于1994年7月获取南京师范大学古典文件学学士学位，于2000年6月获取新加坡国立大学汉学议论硕士学位，于2007年1月获取新加坡南洋工大学博士学位。
在加入海底捞之前，周兆呈在新加坡有着20余年传媒及惩办履历，包括担任衔尾早报网主编，主导传媒互联网业务策略办法及运营、偏激他多项新兴业务的开拓与惩办。此外，周兆呈还担任南洋理工大学南洋大师惩办议论院兼任副陶冶、广东外语外贸大学新闻与传播学院客座陶冶等学术职务。
2018年4月，周兆呈加入海底捞担任首席计策官，并先后出任扩张董事及非扩张董事。2022年12月，周兆呈担任特海国际（9658.HK）董事长，这是海底捞国际业务的上市主体。而这次调任后，他也将辞任特海国际董事会主席、扩张董事及授权代表等职务。
周兆呈的陶冶与其在计策层面的收成不无关联。跟着疫情趋缓，2023年以来海底捞开动发力组织改革，下放了居品险峻架的权限，店长和大区不错证实腹地化需求调遣居品和就业。此外，奉陪运筹帷幄环境的改善，海底捞也开展多项业务翻新，比如在中国市集，各地海底捞门店纷纷开启“捞东谈主”手脚，同期在部分门店试水洗头、夜市、摆摊等业务。
一系列变革和调遣下，海底捞徐徐走出功绩低迷的泥沼。财报炫耀，本年上半年，海底捞竣事营收188.86亿元，较前年同期有所增长；净利润22.59亿元，与去同期比较扭亏，并创下上半年功绩新高，接近2019年全年净利润。
海底捞在公告中默示，周兆呈过往的惩办教学和专科上风，以及在国际化市集运营的多年集结，将有益于公司提升惩办水平、加强协同才调、扩大竞争上风。辞任特海国际计议职务后，他也将插足更多时间选藏海底捞的相通惩办。
雇主娘掌舵特海国际
在海底捞晓谕周兆呈任职音书的同期，特海国际也发布公告炫耀，舒萍已获委任为董事会主席、非扩张董事、授权代表、薪酬委员会成员及提名委员会主席。证实公开资料，舒萍为海底捞首创东谈主见勇的妃耦。
2022年底，海底捞将其除了大中华区（包括中国内地、中国香港、中国澳门及中国台湾）之外的业务单独拆分，开拓了特海国际并鼓吹后者单独上市。财报炫耀，扬弃2023年6月30日，特海国际在全球鸿沟（除大中华区）共运筹帷幄115家海底捞暖锅餐厅，其中70家位于东南亚地区，17家位于东亚地区，18家位于北好意思地区，10家位于其他地区。
伴跟着破费的反弹，本年上半年，特海国际竣事扭亏。财报炫耀，2023年上半年，特海国际收入为3.24亿好意思元，同比增长31.8%；净利润340万好意思元，前年同期为净赔本5.6亿好意思元。
除了暖锅，海底捞在国际也开动布局多元化业务
10月31日，海底捞发布公告称，其全资附属公司Newpai与特海国际的全资附属公司Haidilao Japan签订股份转让合同，Haidilao Japan痛快出售所抓有的一皆JAPAN HAI股权，代价为26亿日元（折合东谈主民币约1.31亿元）。股份转让完成后，JAPAN HAI将成为海底捞的全资附属公司。
JAPAN HAI当今在日本运筹帷幄栈房业务，并抓有在日本开拓温泉业务的许可证。该公司办法开拓一个羼杂式温泉度假村，将于2027年齐全。
海底捞称，跟着旅游业复苏及旅游东谈主次增多，JAPAN HAI所运筹帷幄的栈房业务具备翌日增长后劲。此外，温泉度假村翌日可为海底捞会员及诚挚客户提供升值就业，添加破费场景以趋承破费者的多元需要。
民营经济的发展壮大，与“高质量发展”这个首要任务息息相关，与“以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴”这个中心任务紧紧相连。党的二十大报告明确提出“优化民营企业发展环境，依法保护民营企业产权和企业家权益，促进民营经济发展壮大”。长期以来，民营经济在稳定增长、促进创新、增加就业、改善民生等方面发挥了积极作用，贡献了70%以上的技术创新成果、80%以上的城镇劳动就业、90%以上的企业数量，成为推进中国式现代化的生力军和高质量发展的重要基础。近年来，一些民营企业在经营发展中遇到困难和挑战，其成因是多方面的，既有国内外环境变化带来的深刻影响，也有中国经济转向高质量发展提出的更高要求，还有部分民营企业自身经营比较粗放、负债规模过高、创新力度不够等产生的不良后果。因此，需要针对新情况，完善促进民营经济发展壮大的体制机制，进一步激发民营经济发展活力，推动民营经济实现高质量发展。
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